cơ hội việc làm tại nhật bản

Nhiều cơ hội phát triển cho giới trẻ Việt Nam du học và việc làm tại Đức. Baoquocte.vn. Ngày 18/10, tại Hà Nội đã diễn ra Hội thảo du học và việc làm tại CHLB Đức do Trung tâm Truyền thông - Truyền hình Việt - Đức phối hợp với Tập đoàn Nguồn nhân lực quốc tế 2, Nhóm ngành cơ khí- chế tạo máy, điện tử- điện lạnh. Cơ hội việc làm tại Nhật. Cùng với xây dựng, nhóm ngành cơ khí-điện tử-điện lạnh cũng là một trong những ngành khát nhân lực tại Nhật. Có thể nói Nhật Bản là một trong những cường quốc về công nghệ trên Hoặc click tại đây. 6. Công nghiệp dịch vụ (phổ thông) Việc làm Nhật Bản – Công nghiệp dịch vụ. Miễn là bạn có Visa (tìm hiểu thủ tục làm visa Nhật) và thành thạo tiếng Nhật thì công việc nào bạn cũng có thể có cơ hội. Lĩnh vực dịch vụ thì sẽ đặc thù hơn một Khi còn trẻ hãy quyết định ngay! Bạn chỉ cần chăm chỉ, sau một vài năm bạn có thể kiếm tiền tỉ về Việt Nam. Cùng vốn tiếng Nhật và kỹ năng làm việc tại nước ngoài có thể tiếp tục làm ở những công ty Nhật với mức lương cao. tương lai của bạn, hãy quyết định. Những khác biệt về văn hóa sẽ tạo ra khá nhiều khó khăn, rào cản cho các bạn trẻ đang mong muốn trải nghiệm, làm việc tại Nhật. Để giúp cho cuộc sống công sở của bạn tại Nhật trở nên dễ dàng hơn, Hoa sẽ chia sẻ những bài viết liên quan đến các quy tắc ứng xử cần thiết trong môi trường làm việc ở motor mio m3 tidak bisa distarter dan diengkol. IT là một trong những lĩnh vực hot hiện nay thu hút sự quan tâm và lựa chọn nghề nghiệp của nhiều bạn trẻ. Tại Nhật Bản nhiều đơn hàng IT được đưa ra khá hấp dẫn, tuy nhiên bên cạnh đó lĩnh vực này cũng có sự canh tranh, yêu cầu chuyên môn tương đối cao. Để hiểu hơn về vấn đề này, mời bạn đọc tìm hiểu kỹ hơn những thông tin dưới đây. Với mức lương lên đến 165 triệu đồng/ tháng, nghề IT tại Nhật Bản là sự lựa chọn hàng đầu của nhiều bạn trẻ có đam mê trong lĩnh vực này. Bài viết dưới đây sẽ giúp bạn khám phá về tiêu chí của dân IT tại Nhật cũng như các chế độ đãi ngộ khi làm việc trong lĩnh vực này tại đây. Hãy cùng tìm hiểu nhé! Mục lục Vài nét về IT Cơ hội việc làm IT tại Nhật ra sao? Làm IT ở Nhật có vất vả không? Tham khảo các đơn hàng IT đi Nhật Vài nét về IT Khái niệm IT là từ viết tắt của Information Technology là thuật ngữ để nói về công nghệ thông tin. Các công việc mà IT phải làm liên quan tới các phần mềm máy tính, kiểm soát hiệu quả hoạt động của hệ thống máy tính, sửa chữa, khôi phục các phần mềm dữ liệu theo yêu cầu của khách hàng,… Nhờ có IT các doanh nghiệp sẽ dễ dàng trong việc quản lý, sử dụng dữ liệu, giúp công việc trở nên hiệu quả đơn giản và nhanh chóng nhất. Điều kiện để làm IT Để trở thành một IT đòi hỏi bạn phải đảm bảo có đủ trí tuệ, sự yêu thích cũng như kiên trì đầu tư cho công việc này. Công việc của một lập trình viên IT hiện nay hết sức bận rộn chính vì vậy để trở thành một lập trình viên IT giỏi và chuyên nghiệp bạn phải biết cách sắp xếp thời gian làm việc, lên các deadline và hoàn thành chúng một cách chính xác và hiệu quả nhất. Lập trình viên IT phải không ngừng đọc sách vở, trau dồi khả năng nghề nghiệp của bản thân cũng như rèn luyện tính kiên nhẫn và tỉ mỉ, điều này thực sự cần thiết cho công việc này. Tiếng Anh là điều kiện tiên quyết hiện nay của dân IT. Đây là một trong những yếu tố giúp dân IT có thể phát triển trong công việc cũng như tìm ra nhiều cơ hội hơn cho bản thân trong lĩnh vực này. Bài viết được tuyển chọn Cơ hội việc làm IT tại Nhật ra sao? Cơ hội việc làm Nhật Bản là một trong những đất nước có nền kinh tế phát triển bật nhất hiện nay, chính vì vậy nhu cầu sử dụng lao động có trình độ trong lĩnh vực IT của đất nước này rất cao với nhiều chế độ đãi ngộ vô cùng hấp dẫn. Hiện nay nhu cầu nhân lực trong lĩnh vực IT của Nhật Bản đang rất khan hiếm nhưng cơ hội cạnh tranh của lĩnh vực này tại đây cũng vô cùng khắc nghiệt đòi hỏi người tham gia tuyển dụng phải không ngừng học hỏi để khẳng định bản thân và có được một chỗ đứng nhất định trong lĩnh vực này tại đây. Mức lương IT Được đánh giá là một trong những ngành có mức lương khá hấp dẫn tại Nhật Bản hiện nay, mức lương tối thiểu mà một lập trình viên tại Nhật có thể nhận hiện nay lên đến 40 triệu đồng/ tháng. Tùy vào năng lực cũng như chế độ đãi ngộ của các doanh nghiệp khác nhau tại Nhật Bản mà một lập trình viên có thể nhận được lên đến 165 triệu đồng/ tháng. Có thể nói với mức thu nhập cũng như chế độ đãi ngộ cho dân IT tại Nhật, bạn có thể tiết kiệm được một khoản kha khá trong quá trình sinh sống và làm việc tại đây. Làm IT ở Nhật có vất vả không? Hình dung về các áp lực mà IT phải có khi làm việc Để có thể hưởng được mức lương cũng như các chế độ làm việc tương đối tốt của Nhật Bản, các lập trình viên phải chịu áp lực công việc tương đối lớn đòi hỏi bạn phải có nguồn kiến thức, kỹ năng nhất định, tính kiên nhẫn cũng như cố gắng trong công việc. Dân IT có thể làm việc từ 10-12 tiếng mỗi ngày thậm chí là thâu đêm để có thể hoàn thành đúng được khối lượng công việc được giao. Làm IT tại Nhật Bản đòi hỏi một khả năng ngôn ngữ tiếng Anh và tiếng Nhật cao. Các project mà bạn nhận được sẽ luôn được viết bằng tiếng Nhật đòi hỏi bạn phải đọc và hiểu được trôi chảy chúng để có thể hoàn thành công việc một cách tốt nhất. Nghề IT sẽ luôn phải cập nhật lượng kiến thức mới và thay đổi hằng ngày. Chính vì vậy phải luôn đòi hỏi bạn cập nhật kiến thức mỗi ngày, đối đầu với hàng loại cuộc họp, email từ khách hàng, sếp,… Một lập trình viên đòi hỏi sự tỉ mỉ và chỉnh chu trong mọi việc vì mọi việc đòi hỏi sự chính xác là 100%. Giải quyết áp lực khi làm việc tại Nhật tuân thủ quy định, cân chỉnh thời gian… Để có thể hoàn thành tốt công việc cũng như mở ra nhiều cơ hội thăng tiến trong công việc đòi hỏi một lập trình viên IT làm việc tại Nhật phải thu xếp thời gian, lên các kế hoạch làm việc một cách hợp lý và hiệu quả nhất để có thể hoàn thành mục tiêu mà mình đặt ra. Xây dựng tính kỷ luật cho bản thân, tuân thủ những nguyên tắc đã đặt ra, không ngừng học hỏi, trau dồi những kiến thức mới để phục vụ tốt cho công việc và cuộc sống của mình. Tiếng Nhật là một trong những yêu cầu quyết định đến những áp lực trong quá trình làm việc tại Nhật. Chính vì vậy hãy trau dồi ngôn ngữ này thật tốt trước khi quyết định trở thành một lập trình viên IT tại Nhật Bản nhé. Tham khảo các đơn hàng IT đi Nhật Các đơn hàng kỹ IT tại Nhật mà bạn có thể tìm hiểu có thể kể đến như - Nghề kỹ sư cầu nối Đây là công việc liên quan đến phiên dịch Nhật - Việt giúp khách hàng và kỹ thuật viên có thể hiểu rõ giao tiếp của nhau từ đó giúp công việc phát triển một cách nhanh chóng và hiệu quả nhất. - Lập trình viên hay còn gọi là kỹ sư phần mềm, người sẽ sử dụng các ngôn ngữ lập trình khác nhau để thiết kế, xây dựng và bảo trì các chương trình máy tính. Có thể ví lập trình viên như một vị nhạc trưởng, người chỉ huy dàn nhạc các đoạn code lập trình để cho ra đời một buổi trình diễn hoàn hảo phần mềm máy tính. Trên đây là những thông tin liên quan đến ngành IT cũng như các đơn hàng IT khi làm việc tại Nhật Bản mà bạn có thể tham khảo. Chúc bạn có thể tìm được một công việc phù hợp nhất dành cho bản thân. Các đơn hàng tuyển dụng kỹ sư Nhật Bản ngày càng nhiều và nhận được sự quan tâm lớn từ người lao động. Vậy cơ hội việc làm và mức lương kỹ sư đi Nhật như thế nào? Tình trạng thiếu hụt lực lượng lao động tại Nhật vẫn không hề giảm sút và nhu cầu tuyển kỹ sư Nhật Bản đang tăng lên cao hơn. Chính vì vậy mà số lượng các đơn hàng kỹ sư đi Nhật ngày càng nhiều, mang đến cơ hội việc làm cho những người có trình độ chuyên môn và tay nghề giỏi. Hãy tìm hiểu thông tin sau để hiểu rõ hơn về cơ hội việc làm và mức lương kỹ sư này. Mục lục Tìm hiểu cơ hội ngành nghề kỹ sư Nhật Bản Chương trình xuất khẩu lao động theo dạng kỹ sư Nhật Bản có tốt không? Chi tiết mức lương xuất khẩu lao động ngành kỹ sư ở Nhật Bản Lưu ý đi XKLĐ ngành kỹ sư Nhật Bản Tìm hiểu cơ hội ngành nghề kỹ sư Nhật Bản Nghề kỹ sư Nhật Bản là gì? Ngoài hình thức đi Nhật xuất khẩu lao động dạng lao động phổ thông thì cũng có những đơn hàng kỹ sư. Nghề kỹ sư Nhật Bản là ngành nghề dành cho những người có trình độ chuyên môn cao, có kinh nghiệm làm việc với những chuyên ngành nhất định. Khác với các nghề lao động phổ thông thì kỹ sư thường là những người đã được đào tạo hệ chính quy Cao đẳng, Đại học các ngành kỹ thuật công nghiệp. Do đó nghề kỹ sư Nhật Bản là ngành nghề có những yêu cầu cao hơn, tuyển dụng những người có trình độ chuyên môn cao để làm các công việc chuyên môn, chuyên ngành trong nhiều lĩnh vực công nghiệp khác nhau tại Nhật Bản. Thị trường lao động ngành kỹ sư Nhật Bản Thị trường lao động ngành kỹ sư Nhật Bản đang ngày càng thiếu hụt lực lượng lao động nghiêm trọng. Chính vì vậy việc tuyển dụng kỹ sư nước ngoài đến Nhật làm việc đang là nhu cầu lớn của các doanh nghiệp. Điều này cũng mở ra cơ hội lớn cho các sinh viên đã tốt nghiệp hoặc những người đã đi làm với các công việc chuyên môn. Các ngành kỹ sư tại nhật rất đa dạng như cơ khí, công nghệ thông tin, công nghệ hóa chất, thực phẩm, nông nghiệp, xây dựng đjet mây… cùng với đó là những chính sách, chế độ đãi ngộ cũng như mức lương hấp dẫn. Người lao động có trình độ chuyên môn và tay nghề cao sẽ được tiếp nhận theo dạng kỹ sư sang Nhật làm việc và được hưởng những chính sách tốt nhất với chương trình kỹ sư này. Bài viết được tuyển chọn Chương trình xuất khẩu lao động theo dạng kỹ sư Nhật Bản có tốt không? Điều kiện đi kỹ sư cần những gì? Các kỹ sư đi Nhật Bản làm việc cần phải đạt được những điều kiện xuất khẩu lao động cơ bản đối với diện kỹ sư này cũng như đáp ứng những tiêu chí theo từng đơn hàng, điều kiện mà công ty đưa ra với người lao động mới có thể sang Nhật làm việc. Điều kiện đi Nhật diện kỹ sư như sau - Tuổi từ 22 – 35 tuổi. - Tốt nghiệp từ hệ Cao đẳng chính quy trở lên.. - Tiếng Nhật N4 trở lên. - Có ngoại hình và sức khỏe tốt. - Kinh nghiệm làm việc từ 1 – 2 năm. - Không mắc tiền án tiền sự. Chi phí tham gia chương trình Chương trình kỹ sư đi Nhật cũng có những khoản chi phí cố định mà người lao động phải bỏ ra khi tham gia xuất khẩu lao động Nhật Bản. Tuy nhiên so với thực tập sinh kỹ năng thì chi phí đi Nhật diện kỹ sư sẽ không quá cao. Các kỹ sư Nhật Bản sẽ không cần phải đào tạo nguồn nên không tốn chi phí này. Còn các khoản phí còn lại sẽ tùy vào từng công ty mà sẽ có sự chênh lệch nhau. Quy trình tuyển dụng kỹ sư sang Nhật Tuyển dụng kỹ sư đi Nhật Bản làm việc có một quy trình gồm các bước khác nhau. Mỗi một quy trình hoàn thành, các kỹ sư sẽ tiến gần hơn đến ngày đi Nhật làm việc cũng như hoàn tất được các thủ tục để sang Nhật làm việc diện kỹ sư. Quy trình tuyển dụng kỹ sư sang Nhật như sau - Nộp hồ sơ tại các công ty xuất khẩu lao động. - Thi tuyển đơn hàng và hoàn thành hồ sơ theo hướng dẫn. - Đào tạo tiếng Nhật sau khi trúng tuyển. - Bay qua Nhật đến công ty làm việc. Hợp đồng kỹ sư Nhật Bản Đối với hợp đồng của các kỹ sư Nhật Bản thường sẽ có nhiều chế độ đãi ngộ tốt hơn thực tập sinh kỹ năng. Chế độ lương thưởng và các vấn đề khác đối với diện kỹ sư cũng sẽ cao hơn. Bên cạnh đó với diện kỹ sư Nhật thì người lao động còn có cơ hội được ở lại và làm việc tại Nhật Bản lâu dài mà không chỉ 3 năm hoặc 5 năm. Chi tiết mức lương xuất khẩu lao động ngành kỹ sư ở Nhật Bản Điện tử Nhật Bản rất phát triển về điện tử, tuy nhiên số lượng kỹ sư làm việc trong ngành nghề này đang giảm sút nghiêm trọng và không đủ nguồn nhân lực. Vậy nên các doanh nghiệp Nhật luôn tuyển dụng các kỹ sư ngành điện tử làm việc tại Nhật với mức lương cao. Lương của kỹ sư điện tử trung bình từ – yên/ tháng. Công nghệ thông tin Công nghệ thông tin là một trong những ngành nghề có lương cao tại Nhật Bản và nhất là đối với các kỹ sư. Khi tham gia xuất khẩu lao động Nhật Bản ngành công nghệ thông tin diện kỹ sư thì mức lương mà người lao động sẽ nhận được rơi vào khoảng – yên. Tùy vào từng công việc và vị trí khác nhau, tuy nhiên so ra đây là một mức lương cao. Cơ khí Đơn hàng kỹ sư cơ khí cũng đang rất nổi bật hiện nay trong các ngành nghề và các doanh nghiệp Nhật cũng thiếu hụt nghiêm trọng lực lượng lao động kỹ sư làm việc trong ngành nghề này. Đối với các kỹ sư Nhật Bản làm việc trong ngành cơ khí sẽ có mức lương từ – yên / tháng. Xây dựng Nhật Bản có ngành xây dựng rất phát triển và công việc này được hỗ trợ đa số bởi các thiết bị máy móc. Thế nhưng họ vẫn cần nguồn lực lao động là các kỹ sư chuyên ngành, có chuyên môn và kinh nghiệm làm việc. Mức lương mà các kỹ sư Nhật Bản ngành xây dựng làm việc tại Nhật cũng khá cao từ – yên/ tháng. Lưu ý đi XKLĐ ngành kỹ sư Nhật Bản Đi kỹ sư trái ngành được không? Chương trình đi Nhật diện kỹ sư thì người lao động, các kỹ sư cần phải đăng ký đúng ngành nghề có chuyên môn hay đã được đào tạo. Các kỹ sư không thể đi xuất khẩu lao động tại Nhật trái ngành. Điều này cũng sẽ khiến các kỹ sư dễ trượt visa và không thể đến Nhật làm việc. Chỉ nên đăng ký đúng ngành nghề mà mình đã học và đăng ký đúng đơn hàng theo chuyên môn. Bằng kỹ sư thực hành, trung cấp có đi kỹ sư Nhật được không? Theo như yêu cầu của chương trình kỹ sư Nhật Bản thì người lao động phải có trình độ từ Cao đẳng trở lên. Như vậy đối với những người có bằng kỹ sư thực hành, trung cấp thì không thể đi Nhật theo diện kỹ sư này. Đối với những người có bằng này thì có thể tham gia các chương trình xuất khẩu lao động dạng thực tập sinh kỹ năng hoặc tiếp tục học lên Cao đẳng để đủ điều kiện. Phỏng vấn kỹ sư sang Nhật Phỏng vấn là một điều rất quan trọng đối với các kỹ sư đi Nhật Bản làm việc. Tuy nhiên buổi phỏng vấn cũng không quá gắt gao và khó khăn. Các kỹ sư chỉ cần chuẩn bị thật tốt, trả lời các câu hỏi thành thật, tác phong nghiêm túc, ăn mặc lịch sự cũng như trả lời đúng trọng tâm là có thể vượt qua bài phỏng vấn này. Tìm kiếm công ty tuyển kỹ sư sang Nhật uy tín Hiện nay có rất nhiều công ty tuyển dụng kỹ sư sang Nhật làm việc. Thế nhưng cũng không ít các đơn vị không đủ uy tín. Dù những công ty tuyển dụng kỹ sư sang Nhật làm việc nhiều nhưng đi kèm đó là vô vàng các vấn đề. Vì thế người lao động cần phải tìm hiểu kỹ lưỡng các công ty này. Nên lựa chọn những công ty đã được cấp phép bởi Bộ lao động – Thương binh và xã hội để đảm bảo độ uy tín cũng như chất lượng. Đi xuất khẩu lao động Nhật diện kỹ sư rất nổi bật hiện nay. Nhiều người quan tâm và thường lựa chọn đi Nhật diện này để có được mức thu nhập cao, công việc ổn định. Trên đây là toàn bộ thông tin về chương trình tuyển dụng kỹ sư sang Nhật làm việc mà mọi người có thể tìm hiểu cũng như có sự chuẩn bị tốt cho mình nếu đang có ý định đi Nhật diện kỹ sư. Nhật Bản là một quốc gia có kinh tế phát triển thuộc top đầu thế giới, vì vậy tại đây cơ hội việc làm cũng rộng mở giúp thu hút lao động nhiều nơi. Vậy nếu bạn có nhu cầu sang Nhật thì cơ hội làm việc tại Nhật Bản có nhiều không?. Gợi ý những cơ hội làm việc tại Nhật Bản lương tốt nhất Nếu bạn đang có ý định sang Nhật làm việc vậy thì đừng bỏ qua những cơ hội làm việc tại Nhật Bản với các ngành nghề được ưa chuộng và thu nhập cao này. 1. Việc làm xây dựng tại Nhật Bản Khoảng 10 năm gần đây, nhu cầu về nguồn nhân lực ở trong ngành xây dựng tại Nhật Bản ngày một tăng cao. Nguyên nhân chủ yếu do Nhật Bản cần phải xây dựng mới, phục hồi những hệ thống công trình từ trong thiên tai, động đất. Đặc biệt, Olympic vận hội hồi tháng 8 năm 2020 đã được tổ chức tại Nhật Bản, đây cũng được làm như nhu cầu về nhân lực để xây dựng tăng cường. Yêu cầu Xây dựng đặc thù cần một số lượng lao động tương ứng, đa số công việc đáp ứng được yêu cầu của những người lao động ở trong thông tin phổ thông. Mặc dù vậy, vẫn có rất nhiều cơ hội để làm việc dành cho những kỹ sư ngành xây dựng với trình độ cao. Công việc cụ thể là lao động phổ thông. Mức lương khoảng 13-15 man / tháng với lao động phổ thông còn tầm 20 - 25 man / tháng với lao động kỹ sư chưa làm thêm. 2. Việc làm cơ khí - chế tạo máy, điện tử - điện lạnh Cơ hội làm việc tại Nhật Bản thuộc lĩnh vực xây dựng đây cũng là ngành “khát” nhân lực tại Nhật Bản. Có thể nói Nhật là một trong những cường quốc lớn về mảng công nghệ trên khắp thế giới. Ngành phát triển mũi nhọn là kỹ thuật cơ khí, đòi hỏi nguồn nhân lực dồi dào không ngừng hoạt động. Yêu cầu nó cũng cần những lao động về phổ thông. Ngoài ra, cần lao động trình độ với những yêu cầu to nhỏ khác nhau. Đặc biệt, tại vị trí kỹ sư cơ khí,... đòi hỏi người lao động phải có bằng tốt nghiệp đại học, hoặc cao đẳng chuyên ngành. Đồng thời, nó cũng cần có ngoại ngữ đáp ứng được yêu cầu giao tiếp trong công việc. Lao động cần làm là Hàn, phay, tiện, bào, dập, uốn,... Hoặc vận hành, thiết kế chế tạo máy 9 3D CARD. Mức lương tầm 13-15 man / tháng với lao động phổ thông… 3. Việc làm công nghệ thông tin - cơ hội làm việc tại Nhật Bản phổ biến Nhật Bản được biết đến là cường quốc công nghệ thông tin có những bước tiến vượt bậc. Đi cùng với đó là nhu cầu về đội ngũ nhân sự vô cùng chất lượng đã ngày càng lớn mạnh trong khi nhân sự cung ứng lại thiếu ở mức trầm trọng. Theo báo cáo của METI, đến năm 2020 Nhật Bản sẽ thiếu khoảng tầm nhân lực trong ngành CNTT. Đây là một cơ hội làm việc tại Nhật Bản vô cùng tuyệt vời cho những kỹ sư trẻ Việt Nam giúp lao động Việt trải nghiệm về văn hóa, công việc tại Nhật Bản. Yêu cầu của ngành Nhật Bản hỏi khe về kinh nghiệm đối với ngành, như về trình độ và khả năng làm việc. Kỹ sư ngành công nghệ thông tin tại Nhật Bản rất coi trọng khả năng làm việc dựa trên thực tế. 4. Việc làm trong nông nghiệp thực hiện các biến thủy hải sản Nói đến một nhóm ngành thiếu nhân lực trong một vài năm gần đây tại Nhật Bản, chúng ta nhất định phải kể đến ngành chế biến thủy hải sản. Một phần nhân nguyên chủ yếu sẽ là vấn đề đã có dân số già hóa tại Nhật. Bên cạnh đó, nhu cầu lớn về nhân lực cũng là điểm đặc biệt trong nền kinh tế của Nhật Bản xuất khẩu cùng tiêu thụ thủy hải sản lớn nhất trên khắp thế giới. Trung bình, mỗi năm Nhật Bản sẽ cần tuyển dụng thêm khoảng từ 2000 tới 2500 lao động để bổ sung được lao động trong lĩnh vực này. Yêu cầu Đa số lao động nước ngoài trong lĩnh vực này làm việc tại Nhật Bản thường là nữ giới, lao động có trình độ thông tin cao. Công việc chi tiết được kể đến là chăn nuôi, trồng trọt, chế biến, đóng gói thực phẩm, thủy hải sản… Mức lương Mức lương cơ bản của ngành nhân lực trong lĩnh vực này giao động trong khoảng từ 13 - 15 man / tháng. 5. Việc làm về ngành y tế, hỗ trợ Theo kết quả trong cuộc tổng điều tra dân số ở Nhật Bản, có tới hơn 20% dân số nước này đang ở độ tuổi tầm từ 65 trở lên. Con số được dự báo rằng sẽ tiếp tục tăng mạnh khi tại đây có nhịp sống hiện đại. Hiện nay thanh niên Nhật Bản thường hay vô ngại về lập gia đình và sinh con cái. Dân số sẽ ngày càng già đi, kéo theo đó ảnh hưởng về lực lượng trong độ tuổi lao động trong nước này sẽ ngày một hiếm. Bên cạnh đó, công việc về vận hành của những người cao tuổi về luôn là một vấn đề khá nan giải khi tại Nhật thiếu nguồn lực lao động trầm trọng. Các nguồn lao động từ nước ngoài sẽ luôn được chào đón tại Nhật Bản. Đặc biệt, ở lĩnh vực y tế cũng như thiết bị sức khỏe của người già. Nhìn chung, cơ hội làm việc tại Nhật Bản rất rộng mở cho những ai biết nắm bắt cơ hội. Cần phải liên tục nắm bắt thông tin về việc làm, đặc biệt về mức lương vì đây là một yếu tố lớn thu hút lao động tại nhiều những quốc gia khác nhau. Để mua vé máy bay giá rẻ đi Nhật Bản vui lòng liên hệ VietAIR. Ngoài ra, khi mua vé máy bay tại VietAIR quý khách sẽ được hỗ trợ xử lý toàn bộ các vấn đề phát sinh hoàn vé, hủy vé, đổi ngày bay,… theo quy định của từng hãng, miễn phí các dịch vụ bổ trợ khác. Gọi ngay hotline để được tư vấn miễn phí! Hoàn toàn trái ngược với chủ nghĩa cá nhân của các nước phương Tây, từ xưa người Nhật luôn được đánh giá cao ở tinh thần đoàn kết và gắn bó với tập thể. Họ luôn duy trì sự hài hòa bằng cách sẵn sàng tuân theo và hy sinh vì lợi ích của nhóm. Mục tiêu của cả tập thể cũng chính là mục tiêu của từng cá nhân, luôn đề cao giá trị tập thể. Sự gắn kết này giúp nâng cao tinh thần và năng suất làm việc của các thành viên, không ai phải gánh vác hoàn toàn dự án một mình cả và đó cũng chính là giá trị cốt lõi trong văn hóa làm việc của người Nhật. Nếu đã từng làm việc trong công ty Nhật, hoặc làm việc cùng người Nhật thì chắc hẳn ai cũng đã từng nghe tới quy tắc Hourensou 報連相. Hourensou là kỹ năng làm việc nhóm đặc trưng của người Nhật, rất đơn giản nhưng hiệu quả, giảm tình trạng mù mờ thông tin, hạn chế thấp nhất những hiểu lầm không đáng có bằng cách liên lạc, trao đổi thông tin với nhau thường xuyên khi làm việc. Hourensou được ghép lại từ 3 kỹ thuật giao tiếp bao gồm Houkoku báo báo, Renraku liên lạc và Soudan Trao đổi. Hou 報 là viết tắt của Houkoku 報告 Báo cáo. Báo cáo là một nhiệm vụ vô cùng quan trọng. Việc này giúp cho những người khác nắm được tiến độ làm việc của mỗi cá nhân, công việc mà người đó đang đảm nhận, có khó khăn hay vấn đề cần được giải quyết gấp hay không. Nếu không làm việc này, những người xung quanh và cấp trên sẽ rất lo lắng vì không biết công việc đang được hoàn thành đến đâu rồi. Vậy nên, ngay khi hoàn thành công việc được giao hoặc khi gặp sự cố phát sinh, khi có các ý kiến hay muốn đề xuất, chúng ta cần báo cáo. Ren 連 là viết tắt của Renraku 連絡 Liên lạc, giao tiếp. Phải thường xuyên liên lạc, giao tiếp với những người trong một team để có thể nắm bắt được thông tin cần thiết. Phương pháp giao tiếp tốt phải đơn giản, ngắn gọn nhưng vẫn truyền tải được ý chính, nói trực tiếp vào vấn đề tránh việc làm mất thời gian của người khác. Sou 相 là viết tắt của Soudan 相談 Bàn bạc, thảo luận. Đây là điểm mấu chốt khiến cho hiệu quả làm việc nhóm trở nên vượt trội hơn khi làm việc cá nhân. “Không ai trong chúng ta thông minh bằng tất cả chúng ta” là một câu nói rất hay của tác giả Ken Blanchard nói về làm việc nhóm. Không một cá nhân nào là hoàn hảo vì vậy làm việc tập thể sẽ cho chúng ta nhiều ý kiến đóng góp hơn, giúp xây dựng được phương pháp tối ưu cho cả nhóm. Ngày nay, tinh thần đồng đội, làm việc nhóm đã trở nên phổ biến và quan trọng, là yếu tố tiên quyết đối với thành công của một tập thể. Nếu quá chú trọng đến vai trò cá nhân, một doanh nghiệp sẽ thất bại vì mọi người chỉ quan tâm đến thành quả của riêng mình. Doanh nghiệp Nhật có thể không có nhiều những cá nhân “xuất chúng”, nhưng họ giỏi phối hợp, đoàn kết với nhau để mang lại hiệu quả cao trong công việc. Vậy tại sao chúng ta không học hỏi “nét đẹp” này để cùng nhau đưa tổ chức của chúng ta ngày càng đi xa hơn nữa trong tương lai. “Muốn đi nhanh thì đi một mình, muốn đi xa thì đi cùng nhau” – Warren Buffet Trần Thị Như – Rikkeisoft Đà Nẵng CƠ HỘI LÀM VIỆC VÀ NÂNG CAO TAY NGHỀ TẠI NHẬT BẢN các chương trình tuyển dụng & đào tạo Thực tập sinh việc làm tại Nhật Bản Hợp đồng 1 năm & 3 năm Nam/ Nữ, tuổi từ 19 đến 30 Tốt nghiệp PTTH/Trung cấp/Cao đẳng/ Đại học Ngành nghề Nông nghiệp, May mặc, Kiểm tra sản phẩm, Cơ khí, Thực phẩm, Thủy sản, Xây dựng, In, Lắp ráp điện tử Lương cơ bản ~20 - 25 triệu/tháng chưa kể tăng ca nếu có Tích lũy 150 triệu ~ 500 triệu theo tỷ giá Yên từngthời điểm khác nhau 028 nhánh 202 Kỹ sư việc làm tại Nhật Bản Hợp đồng 3 năm & trên 3 năm Nam, dưới 30 tuổi Tốt nghiệp Đại học các ngành - Cơ khí chế tạo - Thiết kế máy - Cơ điện tử - Xây dựng - Các ngành khác Lương cơ bản ~35 - 45 triệu/tháng chưa kể tăng ca nếu có Tích lũy ~ 800 triệu theo tỷ giá Yên từngthời điểm khác nhau 028 nhánh 306,311 kỹ thuật viên & quản lý làm việc trong công ty Nhật tại Việt Nam Nơi làm việc Doanh nghiệp Nhật Bản đầu tư tại Việt Nam/ Doanh nghiệp Việt Nam có đầu tư thương mại với Nhật Bản Nhóm QLSX QLSX/ chuyền trưởng/ QLCL/ QL ISO... Nhóm Kỹ thuật Nhóm Kinh doanh - Quản lý 028 nhánh 303 du học định hướng du học tại Nhật Bản Trang bị tốt tiếng Nhật, ý thức, tác phong giúp sớm hòa nhập và giảm chi phí du học Định hướng rõ mục tiêu kế hoạch du học tại Nhật Hỗ trợ xin việc làm tại Nhật Bản sau khi tốt nghiệp 028 nhánh 602 lớp tiếng Nhật N các cấp, tác phong, kỹ năng làm việc Đào tạo tiếng Nhật cho người đi làm tại Nhật Bản Đào tạo tiếng Nhật cho người đi làm trong các công ty Nhật Bản tại Việt Nam Đào tạo tiếng Nhật cho người đi du học tại Nhật Bản Đào tạo kỹ năng, văn hóa, tác phong làm việc 028 nhánh 402

cơ hội việc làm tại nhật bản